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Category Travailler

Aménager et décorer un espace détente en entreprise : mode d’emploi !

En 2019 et de plus en plus, l’espace détente est le lieu convivial incontournable d’une entreprise dynamique et à l’écoute de ses collaborateurs : à la fois lieu de repos, lieu d’échange et lieu de partage, l’espace détente se veut… Continue Reading →

Devenir ingénieur

En France, plus de 650 000 personnes occupent un poste d’ingénieur. Ce métier recouvre une multitude de professions très différentes. Si l’on devait définir l’ingénieur en quelques mots, on pourrait dire qu’il est avant tout un spécialiste, un expert dans… Continue Reading →

La formation professionnelle continue : un tremplin pour une carrière

Aujourd’hui, il n’y a plus d’âge pour se former. Des dispositifs ont été mis en place afin de faciliter la formation professionnelle continue. Chômeur, salarié ou chef d’entreprise, chacun peut décider de se former, que ce soit pour passer un… Continue Reading →

Différentes manières d’apprendre une langue étrangère

On rêve tous de pouvoir parler au moins une langue étrangère, ne serait-ce que l’anglais pour profiter des films et des livres américains. En outre, les perspectives professionnelles sont plus larges si on est polyglotte. Aujourd’hui, il est beaucoup plus facile… Continue Reading →

Licenciement : pourquoi faut-il faire appel à un avocat ?

Chaque alternance présidentielle charrie son lot de réformes. Le droit du travail y figure toujours comme un sujet privilégié, tant il semble difficilement conciliable avec le principe de clarté de la loi dégagé par le Conseil constitutionnel. Le licenciement et… Continue Reading →

Chômeurs et salariés, connaissez-vous la formation rémunérée ?

La Formation rémunérée est un dispositif permettant de perfectionner les acquis et de disposer de nouvelles compétences. L’apprentissage est d’une grande aide pour les salariés et les chômeurs que ce soit dans l’outplacement, l’évolution de carrière ou encore la réorientation… Continue Reading →

Formation des salariés : tout savoir sur la période de professionnalisation

La période de professionnalisation est un dispositif qui favorise l’évolution professionnelle. Composée d’une évaluation, formation et d’un accompagnement, elle permet d’acquérir une compétence complémentaire justifiée par une certification ou une qualification professionnelle. Son objectif principal est de maintenir dans l’emploi… Continue Reading →

Organisation d’un vernissage : conseils et astuces

Pour organiser un vernissage, un artiste doit s’extirper pendant un certain temps de sa sphère artistique pour emprunter une sphère pratique. Car c’est lors d’une exposition qu’il a l’opportunité de présenter ses oeuvres au grand public et… d’en vendre. Comment… Continue Reading →

Le plan de formation de l’entreprise

Tout au long de sa carrière professionnelle, un salarié a droit à des formations visant à améliorer ses compétences. Il accède par exemple à une formation continue grâce à plusieurs dispositifs comme la VAE, CPF et le CIF. Le plan… Continue Reading →

Skipper : quel est ce métier ?

Les férus de navigation qui souhaitent faire de leur passion leur travail ont bien des opportunités grâce aux nombreux métiers de la mer. Quand il s’agit de la voile, il y a une possibilité d’intégrer le plus haut niveau des… Continue Reading →

Quelles conditions pour réussir une externalisation du service clientèle

Le service de relation client est vital pour une entreprise. Si celle-ci ne maîtrise pas totalement ce sujet, il lui est possible de recourir à son externalisation. Toutefois, la réussite d’une telle opération est soumise à plusieurs conditions comme une… Continue Reading →

Le téléphone personnel au travail

Apporter votre téléphone au bureau est-il interdit ou pas ? C’est un sujet qui suscite parfois des débats et même des désaccords. Or, la loi est claire à ce sujet. Que vous soyez employeur ou salarié, découvrez à travers cet article… Continue Reading →

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